东莞康华医院

【招聘岗位】

各行政职能部门负责人

【工作职责】

1.全面负责所管理部门日常管理工作；

2.根据医院整体运营战略目标，制定工作规划并督导落实；

3.注重人才梯队培养，具备带领团队能力；

4.承办上级领导交办的其它工作任务。

【任职条件】
1.学历要求：本科及以上学历；

2.专业需求：具有任职岗位的相关专业技术资格证书；
3.工作经验要求：具有二甲及以上医院相关管理岗位工作经验达5年以上；

4.品行端正，责任心强，具有良好的组织协调及沟通能力。

【人才保障】
1.薪酬福利：购买六险一金、年度调薪、年终奖、员工福利住房、餐费补贴、享受国家法定节假日、带薪年休假等。
2.成长保障：每年提供培训、学术交流机会。
3.员工关怀：就诊福利、年度免费体检、开工利是、节日问候及礼品、住院慰问、协助解决配偶工作、子女入学、落户等事项。